equity theory

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公平理论：一种社会心理学理论，认为人们会比较自己的付出和收获与他人的相比是否公平，从而影响他们的行为和态度。

公平理论

...的适应，领导关系，对工作和/或组织的态度和责任，工作满意程度，压力与疲劳，工作时的总体生活质量。 公平理论（equity theory）：工人被激励去维持与其他相关人员之间的公平或公正的关系。工人关注他们的投入及其产出，然后与其他工人的投入与产出进行比较。

平衡理论

平衡理论（Equity Theory）是建立在被害人对何为公平、何为正义合理期待的基础之上。当原有的平等和公正规则被打破时，被害人倾向于选择一种最为简单的方式...

公平理論

Adams（1965）关于公平理論（equity theory）的研究，此理論指出组织參与者会以自己的狀况与他人的狀况作相对比较，以判断是否被公平的对待，也就是參与

权益理论

...所有者行为营业税问题的通知》（国税函[2008]277号）规定，纳税人将土地使 03-31 Tags：会计税务记账 权益理论（equity theory）会计理论中解释构成会计个体的权益性质并用以指导有关经济业务会计处理的理论。会计理论的重要组成部分。

1. Adams's equity theory：亚当斯的公平理论

3. issue equity theory：发行份额理论 ; 产权发行理论

5. Adams ' equity theory：亚当斯的公平理论

6. entity equity theory：主体所持分额学说

From the equity theory of pay arises a fourth consideration.

从薪金等同理论而导出了第四个应该考虑的问题。

Chapter five, the theory basis of the residual equity theory.

第五章，剩余权益理论及其基础。

Equity theory has a relatively strong following in many countries.

产权理论有一相对地强跟随在许多国家。